Osoby szukające pracy w Lublinie mogą aplikować na stanowisko pracownika sklepu w Lidlu przy Alei Solidarności.
Oferta obejmuje zatrudnienie w niepełnym wymiarze godzin. Wynagrodzenie brutto wynosi od 4 280 do 4 580 zł miesięcznie.
Do zadań nowego pracownika należeć będzie dbanie o prawidłową ekspozycję produktów, utrzymanie porządku w sklepie, wykładanie towaru, obsługa klientów oraz stanowiska kasowego. Pracownik może również specjalizować się w jednym z obszarów asortymentowych.
Kandydaci powinni być gotowi do pracy w systemie zmianowym, w tym w weekendy.
Ważna jest także umiejętność pracy w zespole oraz komunikatywna znajomość języka polskiego. Dodatkowym atutem będzie co najmniej roczne doświadczenie zawodowe, aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne oraz wcześniejsza praca w branży handlowej lub fizycznej.
Lidl oferuje umowę o pracę bez okresu próbnego z gwarantowanym wzrostem wynagrodzenia, pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, kartę MultiSport, kupony rabatowe i paczki dla dzieci, a także dostęp do Programu Wsparcia Pracowników.
Pracownicy mogą liczyć na wsparcie instruktora podczas wdrożenia, szkolenia oraz możliwość awansu na stanowisko Zastępcy Managera Sklepu. Grafiki pracy są elastyczne, a zatrudnienie możliwe jest od zaraz.
Komentarze (0)
Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.