reklama
reklama

Komenda wojewódzka szuka pracownika. Ile można zarobić?

Opublikowano:
Autor: | Zdjęcie: lubelska.policja.gov.pl

Komenda wojewódzka szuka pracownika. Ile można zarobić? - Zdjęcie główne

Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie | foto lubelska.policja.gov.pl

reklama
Udostępnij na:
Facebook

Przeczytaj również:

OFERTY PRACYKomenda Wojewódzka Policji w Lublinie poszukuje pracownika. Ten miałby rozpocząć pracę 1 września.
reklama

Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie poszukuje pracownika na stanowisko "rzemieślnik specjalista (monter konserwator sieci wodno-kanalizacyjnej, centralnego ogrzewania, gazowej)". Ten miałby rozpocząć pracę 1 września 2025 roku i otrzymać umowę o pracę na czas określony do 31 sierpnia 2026 roku. A czym konkretnie miałby się zajmować nowy pracownik komendy? Do jego obowiązków należeć będą:

  • 1. Utrzymywanie optymalnych warunków pracy instalacji sanitarnych w tym: wod.-kan., co., gaz., oraz urządzeń z nimi związanych, znajdujących się w obiektach KWP w Lublinie.
  • 2. Sprawdzanie prawidłowego działania wewnętrznych i zewnętrznych instalacji sanitarnych a także urządzeń.
  • 3. Wykonywanie nowych podłączeń wod. kan., c.o. lub przeróbka istniejących zgodnie z zaistniałymi potrzebami konserwacyjno remontowymi w tym zakresie.
  • 4. Okresowe, zgodnie z przyjętymi w KWP terminami, odczyty liczników mediów tj. wodomierzy, gazomierzy, ciepłomierzy zainstalowanych w KWP w celu monitoringu nad racjonalnym zużyciem wody, gazu, energii cieplnej.
  • 5. Niezwłoczne podjęcie działań w przypadku zaistnienia awarii oraz usuwanie jej siłami własnymi lub współpraca w tym zakresie z firmami zewnętrznymi.
  • 6. Bieżące dokumentowanie wykonanych czynności w dzienniczku pracy oraz terminowe rozliczenie się z pobranych i wbudowanych materiałów, zgodnie z obowiązującym systemem rozliczeń KWP w Lublinie.
  • 7. Bezzwłoczne zawiadomienie bezpośredniego przełożonego o stwierdzonym fakcie niewykonania obowiązków przez firmę zewnętrzną w przedmiocie wywozu nieczystości. 

Według oferty opublikowanej za pośrednictwem Urzędu Pracy dowiadujemy się, że komenda oferuje wynagrodzenie na poziomie od 5 124 złotych brutto miesięcznie oraz ewentualny dodatek z tytułu wysługi lat (od 5% do 20%) wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy.

Wymagania konieczne to co najmniej wykształcenie zawodowe oraz zawód hydraulika. Do tego dochodzi co najmniej trzyletni staż pracy, uprawnienia do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci gzowych oraz urządzeń wytwarzających, przetwarzających, przesyłających i zużywających ciepło. Aplikować można bezpośrednio do pracodawcy, a preferowana forma kontraktu to telefon pod numerem 47 811 42 84. Ogłoszenie ważne jest do 11 sierpnia. 

reklama

reklama
reklama
Udostępnij na:
Facebook
wróć na stronę główną

ZALOGUJ SIĘ

Twoje komentarze będą wyróżnione oraz uzyskasz dostęp do materiałów PREMIUM

e-mail
hasło

Zapomniałeś hasła? ODZYSKAJ JE

reklama
Komentarze (0)

Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.

Wczytywanie komentarzy
reklama
reklama
logo